ESFUÉRZATE POR LO QUE QUIERES – JAIME ESPARZA RHÉNALS

Jaime Esparza

El empresario colombiano Jaime Esparza considera que el éxito es fiel reflejo del trabajo, por eso cada día se esfuerza para seguir cumpliendo sus metas y para mantener una buena posición dentro del mercado nacional.

Sin lugar a duda, las personas que se esmeran por llevar con disciplina cada detalle en su plan trabajo, son los mismos que logran rápidamente escalar posiciones en el mundo de los negocios, lo anterior es una clara muestra que el éxito no admite que se posterguen tareas.

“Claramente las cosas buenas no pasan si nos quedamos esperando y por eso siempre debemos intentar ser mejores, competir con nosotros mismos y aportar ideas que nos lleven a superar los retos del entorno. La disciplina es clave en todo proyecto”, asegura esparza Rhénals

Aprovechar el tiempo libre descansando y recuperando energías es un punto muy importante, si se desea estar en óptimas condiciones para continuar avanzando en el largo y complicado camino del éxito, pues superar los difíciles retos físicos e intelectuales, es una tarea que solo lograrán aquellos que alcancen el equilibrio entre el trabajo, la familia y el descanso.

“La familia y el trabajo son dos aspectos de nuestras vidas que deben estar en completa armonía, buscar el equilibrio entre lo personal y lo laboral es una prioridad en el plan de desarrollo de todo emprendedor”, son las palabras de Esparza Rhénals para las nuevas generaciones.

Indudablemente, a los empresarios o emprendedores que desean cumplir sus sueños les espera una ardua labor, pero también una gran recompensa. Trabajar por lo que se ha soñado y no desfallecer, traerá buenos resultados.

AMA LO QUE HACES – JAIME ESPARZA RHÉNALS

jaime esparza

El empresario colombiano Jaime Esparza cree firmemente que una de las claves para alcanzar el éxito está en amar lo que se hace, para él es indispensable disfrutar del trabajo que se realiza ya que de esa manera se sacará mayor provecho a la actividad económica que se practique.

Las personas que disfrutan de sus trabajos son capaces de desempeñar una labor de forma más sencilla y alcanzan resultados positivos de manera recurrente. No obstante, es importante no caer en la monotonía, dedicar tiempo suficiente a descansar y recuperar energías para continuar persiguiendo los sueños.

“El mejor consejo que les puedo dar a las nuevas generaciones de empresarios y emprendedores, es trabajar con amor, entregarse sinceramente a cada proyecto en el que se involucren y luchar incansablemente por lograr las metas propuestas”, Son las palabras de Esparza Rhénals.

El ambiente laboral es una variable importantísima que se debe considerar a la hora de pensar si estamos o no a gusto con lo que hacemos; la relación con los que nos rodean, la capacidad de servicio que tenemos y las destrezas para interactuar con otros, son solo algunas características a tener en cuenta para fomentar un espacio de trabajo óptimo

“Cuando se disfruta lo que se hace, deja de ser un trabajo y pasa a convertirse en una forma de vida; mostrar los mejores resultados, destacar en el mercado y avanzar profesionalmente a pasos agigantados, son algunos de los valores agregados que obtendrá aquella persona que trabaja por pasión y no solo por cumplir”, asegura Jaime Esparza Rhénals.

INCENTIVA A LOS TUYOS – JAIME ESPARZA RHÉNALS

Jaime Esparza

Jaime Esparza es uno de los empresarios colombianos que a pesar de ser referente de éxito en el país, se mantiene humilde y comparte sus logros reconociendo la excelente gestión de sus colaboradores y asociados.

Sin duda alguna, los incentivos y campañas de endomarketing para premiar a quienes forman parte de los proyectos de emprendimiento son parte esencial en cualquier compañía, sin embargo, hay líderes que olvidan llevar a cabo este tipo de estrategias enfocadas en aumentar la confianza de las personas, lo que genera una inconformidad y una baja en el rendimiento.

“Ningún empresario lograría triunfar solo, los procesos de las compañías y el éxito de las mismas, dependen de los colaboradores y de su sentido de pertenencia hacia la empresa, es por eso por lo que es imperativo recordarles lo importantes que son para nosotros y para nuestros proyectos a través de actividades de reconocimiento que enaltezcan su labor”, asegura Esparza Rhénals.

Los premios o incentivos que son entregados al interior de la compañía deben verse como el reconocimiento a un trabajo orientado al éxito, así mismo, los eventos de integración les brinda la posibilidad a los empleados de salir de la monotonía y compartir con sus compañeros, lo que sin duda mejorará las relaciones laborales.

“Celebrar fecha especiales, llevar a cabo eventos de reconocimiento y apoyarlos en su formación profesional, son solo algunas de las formas en las que podemos agradecerle a los colaboradores por hacer posibles nuestros sueños, sin duda el capital humano es lo más importante de las compañías”, son las palabras de Jaime Esparza Rhénals.